“因为只要手里有钱，我想去哪里玩都行。可以随心所欲地购买自己心仪已久的物品。”

“万一家里急需用钱，我也能毫不犹豫地拿出来应急使用。”

“相比之下，那些福利券和蛋糕券啥的，还得绞尽脑汁地想办法，将它们变现换成钞票，真是太麻烦啦！”

林清雪站在员工的角度去思考问题。

而不是自以为是，用自己认为的好，强加给别人。

叶凡微微颔首，表示认同道：“恩，老婆，你说得确实很有道理。”

他顿了顿，紧接着追问道：“那你想好，该怎么给员工发放奖金这件事了吗？”

林清雪轻轻摇了摇头。

秀眉微蹙，面上流露出一丝为难之色。

她轻声回应道：“我暂时还没有想到合适的方案呢。”

“毕竟每个员工所处的职位不同，所对应的薪资待遇也存在差异。”

“如果发放的金额过多或者过少，似乎都不太妥当呀。”

“其实有一种较为简单的方式，我们可以依据他们各自工资的一定比例来发放。”

“比如30%，50%，然后直接将这笔奖金随着下个月的工资一起，打到他们的工资卡里。”

林清雪刚说完，叶凡便轻轻地摇摇头，“这个方法虽然可行，但却难以有效地提升员工对公司的凝聚力以及归属感，并算不上是最佳的选择。”

林清雪听到叶凡这句话，瞬间眼睛一亮。

她意识到叶凡心中应该已经有了更为出色的主意。

于是满脸期待地催促道：“老公，既然你觉得我刚才那个办法不够好，那想必肯定还有其他更好的点子吧？”

“快点告诉我！”

林清雪一双漂亮的大眼睛，直勾勾盯着叶凡。

叶凡轻轻地拉起林清雪那如羊脂白玉般，白皙嫩滑的小手，温柔地抚摸着。

目光深情而专注地凝视着她。

叶凡轻声说道：“老婆，关于这件事，我是这样想的。”